lunes, 27 de mayo de 2024

LA SEÑORA BARDERAS SE OBSTINA EN MANTENER UNA SUBIDA SALARIAL NADA LEGAL DE LOS CONCEJALES

En marzo de 2024 los concejales del gobierno de la anterior legislatura contemplamos estupefactos como el Ayuntamiento de Hoyo nos realizó un ingreso con el concepto “Nómina del mes de febrero de 2024”.

Tras preguntar a la alcaldesa, nos contestó que era por la subida salarial del 0,5% en las retribuciones del personal al servicio del sector público, correspondiente al año 2023 (en el que estuvimos gobernando hasta mediados de junio).

En abril contestamos inmediatamente a su escrito para que nos enviase una carta de reingreso para devolver esos ingresos, ya que son irregulares, y seguramente también ilegales: A los concejales y cargos electos de cualquier administración no les corresponde, según la ley, la subida salarial del personal al servicio del sector público.

Pues bien, la alcaldesa ni contesta a nuestra solicitud, ni envía la carta de reingreso, ni nada de nada. Desde entonces, seguimos esperando… Les hemos dado la oportunidad de corregir esta irregularidad, y vemos que no nos va a quedar más remedio que denunciarla. No sólo porque no envíe las cartas de reingreso, sino por la subida de sus salarios de un 2,5% en base a esa subida salarial del personal al servicio del sector público del 2023 (0,5%) y del 2024 (2,0%), y que no les corresponde. Si a nosotros nos han aplicado la subida del 0,5% del 2023, resulta evidente que ellos se la han aplicado primero, y también la del 2024.

SRA. BARDERAS:

Para justificar la nueva subida de más del 2,5% de sus salarios han intentado implicar al equipo de gobierno anterior de la manera más sucia, realizando un ingreso en nuestras cuentas bancarias. Pero son perfectamente conscientes de que el equipo de gobierno anterior nunca se aplicó esa subida. Lo han hecho ustedes, y nuestra intención es devolver ese dinero que no nos corresponde cobrar.

ENVIÉNOS LAS CARTAS DE REINGRESO QUE SOLICITAMOS

DEVUELVAN EL DINERO COBRADO POR USTEDES IRREGULARMENTE

Y SI TANTO DESEAN SUBIRSE UN 2,5% SUS SALARIOS, HAGANLO POR LA VIA LEGAL, QUE NO ES OTRA QUE POR ACUERDO DEL PLENO.

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